Flexible Arbeitszeiten
Auf vereinbarte freie Tage sowie auf Teilzeitarbeit und Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird Rücksicht genommen.
Das Inselspital nimmt als Universitätsspital im Schweizerischen Gesundheitswesen eine bedeutende Stellung ein. Es ist ein medizinisches Kompetenz-, Hochtechnologie- und Wissenszentrum mit internationaler Ausstrahlung und ein Ort der Begegnung für Wissenschaft und Forschung.
Als bedeutender Wirtschaftsfaktor mit hoher Wertschöpfung ist die Attraktivität auf dem Gesundheitsmarkt gross. Das Inselspital bietet hochspezialisierte, tertiärmedizinische Leistungen – inklusive Transplantationsmedizin – mit ausgeprägter Interdisziplinarität und hoher zwischenmenschlicher Betreuungsqualität an.
Das im Jahr 1354 gegründete Spital ist in der Bevölkerung wie kaum ein anderes Unternehmen stark verwurzelt. Mehr dazu…
Benefits
Bezahlte Pausen
15 Minuten bei einer täglichen Arbeitszeit von mehr als 4 Stunden. 30 Minuten bei einer täglichen Arbeitszeit von mehr als 7 Stunden. 60 Minuten bei einer täglichen Arbeitszeit von mehr als 9 Stunden. Während der Nacht gelten alle Pausen als Arbeitszeit.
Ferien Plus
bis 20. Altersjahr 27 Arbeitstage / bis 44. Altersjahr 25 Arbeitstage / ab 45. Altersjahr 27 Arbeitstage / ab 55. Altersjahr 32 Arbeitstage.
Sozialversicherungen Plus
Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: im 1. Jahr 100 %, im 2. Jahr 80 %. 100 % Übernahme der Krankentaggeldversicherungsprämie.
Aus- und Weiterbildung
Grosses Angebot an Aus- und Weiterbildungen. Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege.
Zulagen / Spesen
Spesen, die durch die Ausführung der Arbeit an auswärtigen Arbeitsorten entstehen, werden übernommen.
Vergünstigung Verpflegung
Vergünstigungen auf Menüs und Getränke bis 20%.
Kantine
Verschiedene Personalrestaurants mit grosser Menüauswahl (Fleisch, Vegi, Vegan), grosse Salatbuffets.
Sport / Fitness
Interne und externe Sportangebote, Rabatte ab 10 bis 30%.
Prämien
CHF 1'500.-- bei Vermittlung von neuen Mitarbeitenden.
Events für Mitarbeitende
Jährlicher Grillplausch, öffentliche Gesundheitsforen, Sondervorstellungen im Stadttheater für Mitarbeitende, Teamevents, Weihnachtsanlässe
ÖV-Anbindung
Ab Bahnhof Bern 4 Minuten Fahrzeit mit Bus "Inselspital".
Geschenke
Dienstaltersgeschenke: Ab 5. Anstellungsjahr 3 Arbeitstage. Ab 10. Anstellungsjahr 5 Arbeitstage. Ab 15. Anstellungsjahr 10 Arbeitstage. Ab 20. Anstellungsjahr und mehr 15 Arbeitstage.
Förderung Mitarbeitende
Die Insel Gruppe ist die wichtigste Aus- und Weiterbildungsinstitution im Kanton Bern und vermittelt Wissen in allen Bereichen der Medizin und für alle Gesundheitsberufe. Seminare sind praxisorientiert und reichen von halbtägigen Kursen bis zu Lehrgängen über mehrere Monate.
Kindertagesstätte im Haus
Kita am Standort Inselspital, Universitätsspital Bern. 120 Ganztagesplätze für rund 200 Kinder. Ab vier Monaten bis sechs Jahren. Plus Sputnik Kita und Ganztageskindergarten in Bern.
Elternurlaub Plus
16 Wochen Mutterschaftsurlaub, 3 Wochen Vaterschaftsurlaub, 8 Wochen Adoptionsurlaub.
Home-Office
Die Obergrenze für die Arbeit im Homeoffice liegt bei 40% des individuellen Beschäftigungsgrads.
Unbezahlte Ferien
Unbezahlter Urlaub kann beantragt werden.
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